Медичний представник

Мрієте працювати представником національної компанії та представляти її інтереси в своєму регіоні?

Ви енергійні, хочете кар'єрного та фінансового зростання, але у Вас майже нема шансів на поточному місці роботи?

Ви молодий спеціаліст без досвіду роботи, щойно закінчили навчання, але влаштуватись на гарно оплачуване та перспективне місце роботи в Вашому місті нема ніяких можливостей (потрібні досвід роботи, звязки, знайомства)?

Компанія «Фармаско» — національний лідер в виробництві та постачанні медичних засобів швидкої діагностики для лікувально-профілактичних закладів України, запрошує прийняти участь в конкурсі на посаду медичного представника.

Основні вимоги до кандидата:

• повна зайнятість, офіційне працевлаштування згідно КЗПП України
• профільна освіта (медична, фармацевтична, ветеринарна, біологічна)
• висока коммунікабельність, енергійність, позитивне відношення, проактивна позиція, честність, вміння брати на себе відповідальність, пунктуальність
• бажання та можливості вчитись та розвиватись разом з Компанією
• наявність водійського посвідчення

У Ваші обов’язки будуть входити візити та контакти зі спеціалістами охорони здоров’я (лікарі, фармацевти) з метою інформування їх про переваги продукції Компанії.

Для виконання службових обов’язків співробітник забезпечується постійними безкоштовними спеціалізованними тренінгами та навчальними матеріалами, службовим автомобілем, мобільним зв’язком, смартфоном.

Фіксований оклад — залежить від навичок та кваліфікації кандидата. Також надається прогресивна бонусна програма за досягнення встановлених цілей.

Відмінні перспективи кар'єрного зростання для амбітних спеціалістів.

Хочете більше дізнатись про нас? — заходьте на наш сайт www.pharmasco.com

Шукайте нас в соцмережах: https://www.facebook.com/Pharmasco/

Направляючи резюме або відгук без резюме — Ви відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» від 01.06.2010 № 2297-VI надаєте компанії добровільну та інформовану згоду на обробку своїх персональних даних з метою розгляду питання про укладення трудового договору, підтвердження відповідності кваліфікації наявним вакансіям, або для формування кадрового резерву.