Вакансія від 3 травня 2024

Старший проєктний менеджер

Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • Підбір персоналу
  • Закупівля товарів
  • Будівельні роботи
  • Переклад з англійської
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Вимоги:

  • ступінь магістра (еквівалент) у відповідній галузі (будівництво, архітектура тощо)
  • відмінне володіння українською мовою та добре володіння англійською
  • здатність формулювати складні стратегічні концепції обома мовами
  • сильні навички міжособистісного спілкування для ефективної співпраці з різними зацікавленими сторонами (урядовці, міжнародні донори, зацікавлені сторони)
  • перевірений досвід успішного управління організацією з акцентом на стратегічному плануванні, розподілі ресурсів та оптимізації продуктивності
  • сильні аналітичні навички зі здатністю аналізувати складні дані та тенденції для прийняття стратегічних рішень
  • більше 10 років загального професійного стажу післядипломної освіти
  • більше 5 років досвіду у сфері закупівель інфраструктури, обладнання та будівельних робіт

Умови роботи:

  • Команда підтримки відновлення та реформ МОН — це група українських фахівців, які не є державними службовцями, фінансуються донорами на тимчасовій основі та надають цільову технічну допомогу Міністерству у розробці й реалізації пріоритетів відновлення та освітніх реформ. КПР надає допомогу в заповненні прогалин в спроможності щодо розробки та впровадження пріоритетних стратегій і програм реформування, одночасно зміцнюючи зв’язки та партнерство між пріоритетами Міністерства та відповідною підтримкою донорів.
  • Старший проєктний менеджер звітуватиме перед директоркою КПР/заступницею директорки КПР (П (ПТ)О) і підтримуватиме тісну координацію та співпрацю з відповідним заступником Міністра, генеральною директоркою директорату П (ПТ)О.
  • Усі документи мають бути заповнені англійською мовою. Аплікаційна форма — download here, форма Конфіденційності інформації download here, резюме англійською та щонайменше одна професійна рекомендація англійською мовою або українською мовою з перекладом з контактною інформацією двох осіб, які, у разі необхідності, можуть засвідчити професійний/освітній бекграунд кандидата.

Документи надсилати на [відгукнутися]

Дедлайн подачі документів — 23 травня 2024.

Обов’язки:

  • координація діяльності з розвитку, відновлення та модернізації інфраструктури П (ПТ)О, що здійснюється іншими партнерами з розвитку
  • координація діяльності щодо модернізації інфраструктури ЗП (ПТ)О для створення Центрів професійної досконалості (ЦПД) в регіонах України, в тому числі за підтримки інших донорських проєктів
  • визначення потреб в обладнанні для Центрів професійної досконалості
  • надання експертизи та аналізу у сфері професійно-технічної освіти та пов’язаної політики, законодавства та інших відповідних документів/матеріалів, зокрема тих, що стосуються оптимізації мережі професійно-технічних закладів, потреб у приміщенні, обладнанні та стандартів
  • оптимізація мережі ЗП (ПТ)О, оцінка потреб національної та регіональної інфраструктури та обладнання, забезпечення доступності та екологічної стійкості мережі З (ПТ)О
  • розрахунок ресурсів, необхідних для відновлення та реконструкції пошкоджених та зруйнованих внаслідок війни ЗП (ПТ)О
  • координація діяльності щодо модернізації інфраструктури ЗП (ПТ)О у регіонах
  • зв’язок та координація з донорами та регіонами щодо створення ЦПД, модернізації інфраструктури ЗП (ПТ)О
  • надання консультаційних послуг та допомоги, включаючи рекомендації щодо вхідних даних для місячних, квартальних і річних звітів КПР для міжнародних донорів
  • пропозиції щодо внесення змін до проєктів законодавчих актів та інших документів публічної політики, що стосуються сфери П (ПТ)О (у межах компетенції консультанта) (на запит МОН)
  • аналітичні/інформаційні записки/звіти, пропозиції до наказів МОН та інших документів з питань оптимізації мережі ЗП (ПТ)О та передачі майна ЗП (ПТ)О із державної у комунальну власність (на запит МОН)
  • рекомендації щодо шляхів оновлення змісту та забезпечення якості П (ПТ)О (на запит МОН)

Команда підтримки реформ МОН

Неприбуткові, благодійні та громадські організації, 10–50 співробітників

Більше про компанію

Схожі вакансії

Вакансії в категорії

Вакансії за містами

Статистика зарплат