Сайт пошуку роботи №1 в Україні
Вакансія від 29 травня 2024
Головний фахівець з адміністрування персоналу
Енергетика; більше 1000 співробітників- Київ
- Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
- Знание законодательства Украины
- Делопроизводство
- Ведение кадрового учета
- Кадровое делопроизводство
- Ведение первичной бухгалтерской документации
- Знание КЗоТ Украины
- Ведення гіг-контрактів
Опис вакансії
HR команда холдингу ДТЕК до співпраці запрошує експертів за напрямком кадрового адміністрування.
Професійна відповідальність:
- Забезпечення супроводження процесу адміністрування гіг-контрактів (форма залучення спеціалістів, яка поєднує ознаки трудового та цивільно-правового договору), внутрішній аутсорсинг для ІТ-компанії резидента Дія Сіті;
- Організація процесу укладання гіг-контрактів, систематизація та виконання роботи з формування пакету первинних документів, створення, підписання та супровід гіг-контрактів, участь у внесенні даних до системи SAP HCM (проведення заходів, ведення персональних та часових даних);
- Адміністрування винагороди:
- Оформлення матриці послуг для гіг-фахівців;
- Формування актів з деталізацією для підтвердження планової щомісячної оплати;
- Формування додаткових актів на окремі виплати, що не належать до послуг (відрядження, соціальні виплати, мат допомогу, тощо);
- Організація підписання (Вчасно або в документарній формі) актів виконаних робіт (конвертація актів у потрібний формат, завантаження в систему підписання, вивантаження з системи);
- Ведення зведеного реєстру актів;
- Контроль дотримання чинного Законодавства України, регламентуючої документації та дотримання єдиної методології процесів;
- Забезпечення повноти та коректності даних, ведення в системі, своєчасне закриття заявок;
- Забезпечення впровадження клієнтоорієнтованого сервісу, виконання заходів, спрямованих на підвищення рівня задоволеності клієнта, в тому числі і розвиток нових цифрових сервісів.
Професійна експертиза та основні вимоги:
- Вища освіта;
- Досвід роботи в сфері управління кадровим діловодством та обліком персоналу не менше 2-х років (досвід в великих холдингах, системних компаніях або IT-компаніях буде розглядатися як перевага);
- Знання КЗпП України та нормативних актів, які регулюють кадрове діловодство;
- Досвід взаємодії з центром зайнятості, пенсійним фондом, фондом соціального страхування;
- Досвід роботи в SAP (HR модуль) бажаний або хороший досвід в інших базах кадрового обліку;
- Англійська мова — рівень володіння В1;
- Відмінні аналітичні здібності, системність, націленість на результат, автономність і високий емоційний інтелект;
- Володіння MS Office (Word, Excel, Outlook) на високому рівні.
Ми пропонуємо:
- Можливість професійного та особистого розвитку;
- Офіційне працевлаштування;
- Конкурентний рівень заробітної плати та бонуси;
- Дотримання усіх соціальних норм та гарантій;
- Медичне страхування після закінчення випробувального терміну;
- Комфортне та сучасне місце роботи в інноваційному парку Unit City.
Направляючи резюме на вакансію, Ви даєте згоду на використання Ваших персональних даних компанією ДТЕК в рамках чинного законодавства України. Компанія ДТЕК гарантує конфіденційність звернень та переговорного процесу при відборі кандидатів на вакансію.
Звертаємо Вашу увагу, що зворотний зв’язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом двох тижнів в разі позитивного рішення по Вашій кандидатурі.
Схожі вакансії
- Фахівець з кадрового адміністрування, консультант, інспектор з кадрів
15 000 – 35 000 грн, TMF Ukraine, Київ - Головний фахівець з підбору та адаптації персоналу
Товариство Червоного Хреста України, Київ - Головний фахівець з підбору персоналу
Ощадбанк, Київ - Менеджер з персоналу, адміністратор офісу
20 000 грн, Maikoff, Київ - Головний спеціаліст відділу персоналу, рекрутер
29 184 грн, Міністерство фінансів України, Київ
Статистика зарплат
Відгукнутися на цю вакансію за адресою: www.work.ua/jobs/5660128