Вакансія від 31 травня 2024 Вище за середню
Крайзель

Рекрутер, Talent Advisor

  • 20 000 – 40 000 грн, Оклад + KPIs
  • Крайзель

    Будівельна промисловість, деревообробка; 50–250 співробітників
  • Київ, вулиця Велика Васильківська, 55г.
    2,0 км від центруНа мапі
  • Олена
    +380671380657
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
  • Англійська — середній
Вакансію зараз переглядає 1 шукач. Відгукніться першим!
  • Відповідальність
  • Комунікабельність
  • Контроль документообігу
  • Планування бюджету
  • Проведення співбесід
  • Знання психології
  • Оцінка кандидатів
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Ми запрошуємо приєднатися до нашої команди Рекрутера (Talent Advisor) У твоїй зоні відповідальності буде:

  • Управління процесом пошуку талантів для комерційної організації та для заводів KREISEL в Фастів, Львів (повний цикл підбору). Укомплектування штату нового виробництва, яке відкриється восени 2024 року, с. Піски́, Львівської області.
  • Пошук та відбір резюме кандидатів із різних джерел: сайти із пошуку роботи, соціальні мережі (LinkedIn тощо), інші
  • Проведення співбесід за компетенціями з кандидатами
  • Підтримка процесу тестування кандидатів під час відбору
  • Співпраця з безпосередніми керівниками на всіх етапах рекрутменту: організація брифінг колу; консультація щодо результатів тестування кандидатів під час відбору; підготовка до інтерв'ю з фінальними кандидатами тощо
  • Управління платформами, задіяними у процесі пошуку талантів: внутрішня система адміністрування відкритих позицій; платформи для оцінки кандидатів; сайти із пошуку роботи
  • Взаємодія з керівниками в питаннях підбору
  • Підтримка проєкту по наповненню зовнішнього пулу талантів
  • Співпраця із зовнішніми провайдерами (рекрутингові компанії, агенції, сайти із пошуку роботи) задля своєчасного та ефективного закриття вакансій
  • Участь у процесах бюджетування та документообігу, пов’язаним з пошуком талантів та у процесі onboarding (підготовка анонсів про новачків тощо)
  • Участь в інших проєктах відділу

Що ми пропонуємо:

  • Офіційне працевлаштування
  • Змішану модель роботи — 70/30 (робота в офісі / віддалена робота).
  • Роботу у київському центральному офісі (Метро Палац Спорту) із зоною, оснащеною для роботи під час повітряної тривоги
  • Конкурентну заробітну плату
  • Привабливий компенсаційний пакет, що включає медичне страхування, часткову компенсацію обідів
  • Можливості з навчання та розвитку

Кого ми шукаємо? Як професіонал, ти маєш:

  • Вищу освіту (бажано у галузях: соціологія, психологія, управління людськими ресурсами)
  • Мінімум 2 роки релевантного досвіду у виробничих компаніях або у рекрутинговій компанії з досвідом співпраці з компаніями-виробниками
  • Рідну українську мову. Знання англійської мови є плюсом
  • Досвід роботи з програмами MS Office
  • Розуміння методів комплексної оцінки кандидатів (Predictive Index, SHL тощо)
  • Хороші комунікативні навички та сильні навички інтерв'юера
  • Розуміння процесу рекрутменту у великій компанії та знання трендів/специфіки ринку праці в Україні

Під час проходження процесу відбору на тебе очікує:

  • Онлайн-спілкування та зустріч з HRD
  • Зустріч з безпосереднім керівником та CFO команди KREISEL

Прагнеш долучитися до команди KREISEL? Тоді завантажуй своє резюме!


Крайзель

Будівельна промисловість, деревообробка, 50–250 співробітників

Більше про компанію

Схожі вакансії

Статистика зарплат