Перейдите на конкретную вакансию, чтобы отправить свое резюме (см. список открытых вакансий ниже).
Подробная информация
ООО ПКФ «Балакком» занимает ведущее место на украинском рынке среди наиболее крупных производителей домашнего текстиля. На протяжении более 10 лет компания постоянно расширяется и усовершенствуется, увеличивая количество предприятий в своей структуре.
Основным видом деятельности компании является производство высококачественного постельного белья, одеял, подушек , покрывал и махровых полотенец под торговыми марками : «ТЕП»; «Restline» ; «Merriline» и «Колорит».
Система менеджмента качества предприятия подтверждена сертификатом по версии ISO 9001 – 2000. Вся продукция сертифицирована на соответствие обязательным нормативам согласно действующим стандартам в системе УкрСЕПРО.
Благодаря участиям в международных выставках и высокому качеству производимой продукции предприятие вышло на зарубежные рынки сбыта. Система сбыта , созданная нашей компанией, позволяет не только своевременно реагировать на стремительно растущие обьемы потребления , но и оперативно информировать маркетинговый отдел об изменениях потребительских требований. Такая связь с потребителем позволяет компании производить продукцию максимально соответствующую требованиям рынка.
Стратегия компании направлена не только на модернизацию производственных мощностей и внедрение новых технологий, но также на обучение и повышение квалификации персонала. Число сотрудников составляет более 500 человек.
Одно из основных достижений компании - это единая команда профессионалов, которая решает любые проблемы, ориентируясь на потребности наших клиентов.
Наша компания всегда открыта для талантливых и перспективных сотрудников, которым мы предлагаем:
•Постоянное обучение и развитие
•Профессиональный и карьерный рост
•Своевременную конкурентную оплату труда, отпусков, больничных
•Демократичную атмосферу
•Высокий уровень условий труда
Если ВАС интересует работа в нашей компании, то мы с удовольствием рассмотрим ВАШЕ резюме и пригласим Вас на собеседование.
