HR manager (IT)

Dinamicka Development
IT; 50–250 співробітників
Київ
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта.
Англійська — середній

Управління персоналом
Комунікабельність
Робота в команді
Ведення документації
Урегулювання конфліктів
Підбір персоналу
Оцінка персоналу
Онбординг персоналу
Викладання корпоративної англійської
Ефективна комунікація

Опис вакансії

Про компаніюDinamicka Development : Ми є аутсорсинговою компанією, яка спеціалізується на наданні послуг розробки програмного забезпечення високої якості. Наша команда вже довгий час успішно співпрацює з клієнтами з усього світу, допомагаючи їм реалізовувати їхні проекти та ідеї.Зараз ми шукаємо кандидата на посаду IT HR Manager, який має бажання приєднатися до нашої команди та сприяти досягненню нових висот у галузі розробки ПЗ.

Вимоги:

Мінімум 1 рік досвіду на посаді у відділі кадрів.
Бажаний рывень знання англійської мови на рівні B1 чи вище.
Виняткові комунікативні навички та вміння працювати в команді.

Обов’язки:

Рекрутинг та Підбір:

Проведення інтерв'ю та відбір кандидатів на вакантні посади.
Створення опису вакансій та публікація на сервісах.
Вдосконалення процесу відбору персоналу.
Проведеня онбордингу співробітників.

Організація Тренінгів та Розвитку:

Планування та впровадження програм розвитку для співробітників.
Співпраця з тренерами та партнерами для забезпечення якісних навчальних заходів.

Адміністративні Функції:

Ведення документації, пов’язаної з управлінням персоналом.
Робота з системами управління персоналом та базами даних.

Взаємодія із командою та Керівництвом:

Забезпечення ефективної комунікації між співробітниками та керівництвом.
Вирішення конфліктів та негараздів у колективі.

Оцінка та Моніторинг Проектів:

Співпраця з різними відділами для визначення потреб в персоналі.
Моніторинг та оцінка ефективності командних проектів.

Ми пропонуємо:

Конкурентний рівень заробітної плати.
Можливості кар'єрного зростання в дружній та професійній команді.
Офіс, який знаходиться в зручній локації.
Оплату відпусток та лікарняних на 100%.
Можливість розвивати свої навички та вдосконалювати англійську мову на корпоративних курсах.
Корпоративні заходи та виїзди на природу для командобудування.

Етапи співбесіди:

Інтерв'ю з рекрутером — 30 хвилин в Zoom. Технічна співбесіда з технічним інтерв'юером — 1 година в Zoom

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди та брати участь у реалізації захоплюючих проектів, надсилайте своє резюме. Ми очікуємо на вас!

Сили оборони шукають різних спеціалістів

HR manager (IT)

Опис вакансії

Схожі вакансії

Схожі посади у Києві

Вакансії в категорії

Вакансії за містами

Статистика зарплат

Сподобалася вакансія?

Вхід

Підтвердіть вашу ел. пошту

Підтвердіть вашу ел. пошту

Ви успішно зберегли пошук

Гарячі вакансії